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“搞钱要紧的三十岁”,全网营销能实现职场跃升?

“早年不规划,现在成渣渣!”

三十岁人生步入中年,要不要学网络营销?

精力下滑,工作压力大,网络营销值不值的做?

事业停滞不前,家庭刚稳定下来,怎样实现职场跃升?

事实上,三十岁上下的年纪,正是职场人的人生转折点,经验丰富,思维成熟,这也意味着,想要后面的职场走得更顺遂一些,在这个年龄阶段里,势必要抓住发展、晋升的机会。

今天我们站在网络营销人的角度,来聊一聊三十岁上下的网络营销人,要如何抓住这个关键时期,找到更好的发展方向。

 

01

找到独特的价值

物以稀为贵,我们做网络营销的朋友都清楚,在产品同质化竞争激烈的今天,想要把产品卖出去,就一定要为产品找到一个能让用户满意的卖点,一个独特的价值。

职场上的我们,其实也是在贩卖自己的价值,作为刚刚进入市场的新产品,我们需要找到一个非常精准的价值点,找到一个垂直的行业,积累资源;等到了三十岁,作为一个成熟的产品,该去如何去考虑破圈,如何让自己的能力更具备多重选择性?

一个做网络营销非常厉害的朋友跟我说,将近五年的时间里,她都只是一个美工,在行业疯狂裁员的时候,她反而找到了一份全网营销主管的工作,而且在今年四月份顺利晋升为市场部经理。

今年她刚好三十岁!!!

 

在这个过程当中,她具体都做了哪些事呢?

最好的破局方式并不是跳出自己的舒适圈,而是慢慢扩大自己舒适圈的范围,这才是自己独特的优势。

作为一个设计,她对自己个人的能力有充分的了解,能清醒地认识到自己职业发展存在局限性,这个时候她做的不是去纠结自己的能力,而是在自己现有的能力基础上进一步提升。

 

比如,她在做设计的时候,会主动去思考受众的喜好,会去了解产品的卖点,也会主动和甲方的负责人进行沟通了解对方的网络营销目的……

结合自己能力,找正确的发力点,有目的地弥补自己的不足,这个时候她丰富的设计经验,就会变成她转型做全网营销的独特优势。

 

02

强化可迁移的能力

互联网领域,什么样的人最吃香?

前几年我会告诉你,互联网行业有专业技能的人才最吃香,但今天,我会告诉你互联网更喜欢“全才”,掌握互联网全网营销基本逻辑的人才。原因无他,现在市场变化太快了,企业经不起多次变换赛道,个人也没有那么多的时间去重头再来。

那么面对抓不住的风口趋势,学不完的渠道运营和全网营销技巧,怎么样才能让不被今天的网络市场淘汰?

一句话我觉得非常适合现在的全网营销市场:以不变应万变,以万变应不变。

不变的是网络营销底层逻辑,是从用户到产品,从渠道到内容的思考逻辑,变化的是渠道、是网络营销的具体方式,关键就在于我们能否用一套能打通的逻辑去适应变化,将已有的经验汇总打磨成适应市场的样子,

同理对于网络营销人来说,想要在这个领域实现晋升以及晋升后还能获得不错的发展,关键不在于现在岗位上积累的专业能力,而是在于你能用多快的速度,将你的专业能力迁移到你晋升后的岗位上。

经历过晋升的朋友应该非常有同感,感觉晋升之后非常手足无措,不知道自己该干什么,着急情况下,就经常自己上手去做执行的工作,最后自己又累又达不成效果。

但如果你能掌握一套系统的全网营销底层逻辑,是不是就能很快理清目前的工作,分析出现在部门面临的问题,找到解决的方法并且能执行解决方案?

 

03

找对圈层

在我这位朋友的故事里,还有两个非常关键的成功因素,一个是平台,一个是圈层人脉。

她原本的工作会接触到来自各行各业、不同企业规模的客户资源,当时她会花时间研究这些客户的需求,研究这些行业的一些内幕和全网营销玩儿法,同时,在和这些客户的沟通过程中,也有意识的积累了不少人脉,她现在的公司,就是她以前的客户之一。

 

“闭门造车出效果”的工作,已经不适合当下的全网营销市场啦!想要在这个领域发展,就要接触更多的行业,接触到不同的人,打开眼界格局的同时,还能帮你找到不同的全网营销思路。

这可能会花费你大量的时间,所以你需要有这样一门内容、有这么一位老师帮助你减少试错的成本,快速找到发展方向,帮你找到市场发展的趋势,强化可迁移的能力,同时还能为你提供优质的圈层资源。

这是厚昌教育创始人,十六年实战全网营销管理经验的赵阳老师推出《全网营销实战课》的初衷。

我们希望,通过这门《全网营销实战课》能够帮助三十岁左右,面临晋升问题的全网营销人:

掌握一套系统的适用不同企业的全网营销逻辑,适应市场和行业的变化;

掌握覆盖全网热门渠道和热门全网营销玩儿法,快速上手一个新的渠道实现获客;

加入精英学员社群,和优秀的人同频交流,互换资源;

享受专业服务,找到一个能够随时解答疑惑的地方;

保持持续学习的状态,随时了解市场动态,比同行更快掌握市场全网营销先机。

三十出头,恰是人生上半场的尾声,下半场尚未开打的阶段,比赛远未结束,怎能甘心认输?

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